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南明工商康养中曹综合医院招聘简章 |
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阅读:662次 发布时间:2023-12-18 |
南明工商康养中曹综合医院 (贵阳工商康养电池厂养护院一级医院) 招聘简章 医疗机构名称:南明工商康养中曹综合医院 医疗机构类别:一级综合医院 医疗机构级别:一级 经营性质:非营利性 执业地点:贵阳市南明区庙冲路3号 诊疗科目:预防保健科/内科/外科/急诊医学科/妇产科;妇科/医学影像科;X线诊断专业,心电诊断专业/医学检验科(与第三方签订协议) 招聘计划: 一、内科医生(1名) 岗位职责: 1、担任门诊、住院、急诊、巡诊工作; 2、对患者进行检查、诊断、治疗,及时下达医嘱; 3、规范处方,按照《病历书写基本规范》要求及时完成病历书写; 4、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故。 任职要求: 1、大专及以上学历,临床内科专业,有3年以上工作经验者优先; 2、具有医生资格证及执业证,能变更注册; 3、熟悉各种常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗;具备处理各种急诊、危重症情况的急救能力; 4、具有高度的责任心、良好的医患沟通能力,良好的职业道德和严谨的工作态度; 薪资待遇:5000-8000 含五险一金(具体面议) 二、普外科医生(1名) 岗位职责: 1、接诊门诊就诊患者,管理住院病人; 2、及时下达医嘱,规范处方、病历等医疗文书的书写; 3、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故; 任职要求: 1、大专及以上学历,普外科专业,有工作经验者优先; 2、具有医生资格证及执业证,能变更注册; 3、熟练外科常规检查,精通一般的普外手术及清创缝合; 4、具备处理各种急诊、危重症情况的急救能力; 5、亲和力佳,具有良好的医患沟通能力,较强的服务意识和责任心。 薪资待遇:8000-15000 含五险一金(具体面议) 三、妇科医生(1名) 岗位职责: 1、接诊门诊就诊患者,管理住院病人; 2、规范填写医嘱,书写病历; 3、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故; 任职要求: 1、大专及以上学历,妇科专业,有工作经验者优先; 2、具有医生资格证及执业证,能变更注册; 3、熟悉妇科常见疾病的诊断和治疗; 4、亲和力佳,具有良好的医患沟通能力,较强的服务意识和责任心。 薪资待遇:4000-7000 含五险一金(具体面议) 四、预防保健/公共卫生医生(1名) 岗位职责: 1、接诊门诊就诊患者,做好健康档案管理、慢性病管理; 2、做好公共卫生服务管理工作; 3、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故。 任职要求: 1、大专及以上学历,公共卫生专业,有工作经验者优先; 2、具有医生资格证及执业证,能变更注册; 3、能做好公共卫生服务管理工作,健康档案管理,慢性病管理; 4、亲和力佳,具有良好的医患沟通能力,较强的服务意识和责任心。 薪资待遇:3000-6000 含五险一金(具体面议) 五、医学影像医师(1名) 岗位职责: 1、负责影像科日常工作; 2、负责阅片、诊断并做出正确的检查报告; 3、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故; 任职要求: 1、大专及以上学历,影像相关专业,有工作经验者优先; 2、具有执业医师资格证,可变更注册; 3、熟悉DR、心电图等设备的操作及日常维护; 4、对疾病放射影片的诊断并出报告。 薪资待遇:3000-6000 含五险一金(具体面议) 六、医学放射技师(1名) 岗位职责: 1、负责影像科日常工作; 2、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故; 任职要求: 1、大专及以上学历,影像相关专业,有工作经验者优先; 2、具有初级及以上相关专业技术资格证; 3、有放射工作人员上岗证; 4、有效期内防护知识培训合格证书。 薪资待遇:3000-5000 含五险一金(具体面议) 七、药师(士)(1名) 岗位职责: 1、负责药房日常工作; 2、负责药品的调剂、发放和药物咨询工作; 3、认真执行各项规章制度、操作规程及有关规定,严防差错事故; 任职要求: 1、大专及以上学历,有工作经验者优先; 2、具有药士及以上职称,熟悉西药及急救药品; 3、责任心强。 薪资待遇:3000-4000 含五险一金(具体面议) 八、护士(3名) 岗位职责: 1.做好生命体征监测、给药及观察用后的不良反应; 2.做好区域管理,消毒隔离,物资、药品的保管工作; 3.协助医生开展对长者的医疗保障工作; 4.参与养老院新入住长者的的体检评估、书写记录,并将检查结果、处理意见等及时告知长者家属; 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.年龄要求:45岁以下; 2.护理及相关专业大专以上学历; 3.亲和力强、有爱心、踏实敬业; 4.持有护士资格证、有护理临床工作经验者优先。 薪资待遇:3300+浮动绩效 含五险一金 九、养老护理员 (20名) 岗位职责: 1.严格遵守养老机构各项规章制度,规范为老服务,负责长者的生活护理。 2.保持工作认真的态度,不怕脏,不怕累,不怕麻烦。 3.认真执行交接班制度,按时上班,坚守岗位,不做私活。 4.端正为老服务思想,优质服务,督促、帮助长者整理内务,做好长者个人以及本生活区的卫生工作。 5.配合做好长者的疾病预防、治疗和康复工作,坚持定时查看房间,掌握长者身心健康情况,必须在铃响5分钟内赶到长者身边,防止意外事故发生,发现问题及时汇报、处理。 6.服从领导工作调配,加强工作责任意识,确保长者安全。 7.做好长者家属接待工作,耐心向长者家属介绍长者的近期情况,做到说话礼貌和气,态度热情,取得家属的认可。 8.做好防盗、防火、防事故工作(防跌跌倒、防坠床、防噎食、防走失)。 9.指导长者用餐,关注长者饮食习惯。 10.完成领导临时交办的其它工作。 任职要求: 1、具有良好的亲和力、表达沟通能力、妥善处理各类问题的应对能力。 2、能服从公司及领导的工作安排,有爱心,有良好的服务意识,吃苦耐劳。 3、文化程度不限,有护理工作经验52岁以下优先(包吃住,月休6-7天)。 薪资待遇:3200+浮动绩效 含五险一金 简历投递与联系方式: 简历投递邮箱:gygsky@126.com 简历主题(姓名+应聘岗位) 电话:0851-88587980 任女士 |
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