遵义润升富建筑工程有限公司纳雍分公司人员招聘计划

阅读：1021次发布时间：2024-05-13 .

遵义润升富建筑工程有限公司纳雍分公司
人员招聘计划
一、应聘条件：
招聘岗位：项目经理、施工员；
招聘专业：水利或市政专业，
任职资格：项目经理，持有水利二级建造师证以上；施工员，持有施工员证以上;试用期1个月。
薪资待遇：施工员，6200元-7200元，购买五险；项目经理，8000元-9000元，购买五险，试用期发薪资待遇的80%，水利二级建造师证费用30000元/年；
学历：大专及以上学历；
招聘人数：项目经理6人；施工员8人；
工作经验：3年及以上；
工作地点：纳雍县范围内。
二、施工员任职要求
1、熟悉施工图纸，掌握施工规范、标准、图集中的基本内容，能熟练使用CAD软件及相关办公软件；
2、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸，编制施工方案，和施工技术交底，提出技术措施并监督执行，负责对劳务分包单位进行分部分项技术交底，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工；
3、参加图纸会审，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作，
4、做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作，
5、参与本项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作及时准确填写有关技术表格，做好有关记录工作。
6、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表；
7、认真审核工程所需材料并提出计划，并对进场材料的质量要严格把关；
8、对施工现场监督管理，处理施工中一般性的技术问题，对劳务公司提出的图纸及技术问题进行审核、处理并与上级技术主管部门沟通解决。负责制定质量问题整改措施。做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实；
9、参与对设计、建设、监理的部分技术交涉、管理工作。起草须交请上述单位的技术核定、设计变更、技术签证等。
10、参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作，准备好验收工作有关资料，认真做好工程施工日记的记录，及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。
三、项目经理任职要求
1、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。
2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。
3、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。
4、合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。
5、及时向建设单位催要工程进度款，加快资金周转，做好项目工程的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出。
6、协调解决处理好与业主、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；
7、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本；
8、按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前计划、提前订购，以不影响施工连续性为关键。
9、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；
10、解决处理施工中出现的各种技术问题，协调解决、裁决技术分歧；
11、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工，赢得业主的满意；

遵义润升富建筑工程有限公司纳雍分公司
联系人：郭进电话号码15186324855

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